Облагаются ли взносами дивиденды, компенсации за неиспользованные отпуска, подарки не сотрудникам компании?

Дивиденды в базе по страховым взносам учитывать не нужно. Ими облагаются только выплаты по трудовым и гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг. А дивиденды такими признаками не обладают. То же самое касается и подарков, выданных гражданам, которые не являются сотрудниками компании (письмо Минздравсоцразвития России от 27.02.10 № 406-19). А вот выплаты за неиспользованный отпуск включаются в базу по взносам (подп. «д» п. 2 ч. 1 ст. 9 закона № 212-ФЗ).

Можно ли открыть обособленное подразделение и сохранить право на «упрощенку»?

Компания переходит на общий режим, только если у нее появилось подразделение, зафиксированное в учредительных документах и выполняющее функции филиала или представительства. Если же речь идет просто о рабочих местах, создаваемых на срок более месяца, то «упрощенку» можно применять и дальше. Главное - не забыть встать на учет в инспекции по местонахождению такого обособленного подразделения.

Что нового с июля в документальном оформлении внешнеторговых операций с Казахстаном и Белоруссией?

С 1 июля вступили в силу поправки, связанные с Таможенным союзом России, Белоруссии и Казахстана. Новые правила будут очень похожи на те, что действуют в отношении Республики Беларусь. Таможенную декларацию фактически заменит заявление о ввозе, которое будет заполнять покупатель. Срок для подготовки комплекта документов, подтверждающих нулевую ставку, составит 180 дней.

Неясным остается вопрос о регистрации счетов-фактур в налоговых органах (ранее такая обязанность была установлена соглашением между Россией и Республикой Беларусь). Новые документы Таможенного союза такого требования не содержат, однако инспекторы по-прежнему настаивают на необходимости регистрации счетов-фактур. Остается ждать официальных разъяснений, а пока лучше следовать рекомендациям своей инспекции.